Невозможность увольнения - Yur-24by

Невозможность увольнения

1 ответ

Бородина Людмила Викторовна

1
0
66

20.06.2025

Сложилась тупиковая ситуация на работе.
Я работаю кассиром в банке в Минске. Совершила ошибку 8.04.2025 года при валютно-обменой операции: вместо снятия с карты клиента пополнила 1.198,90 бел.руб и плюс провела продажу 380 $ на эту сумму. В итоге у меня задвоилась операция, и образовалась недостача в размере 2.397,80 руб. Узнав телефон клиента, я позвонила с рабочего телефона, и попросила приехать исправить ошибку. Он сказал, что приедет завтра. Но через какое-то время снял все деньги со своей карты. Служба безопасности его вызвонила через брата. Он пришёл, сдал 380 $ и внёс 1.174,20 в счёт недостачи. И больше не приходил, хоть и много раз писал на рабочий телефон ЗУО, что явится.
31 мая я написала заявление в УВД, чтобы помогли его найти. Милиционер позвонил 2.06.2025 и спросил может ли наше отделение выдать выписку с его счёта. УО ответила, что это через службу безопасности. Я через несколько дней связалась с этим милиционером, (поскольку было давление со стороны Управляющей отделением) выяснилось, что они продлили дело из-за запроса на выписку прокурора почти сразу после его звонка, но на сегоднчшний день 19.06.25 запрос в банк так и не поступил.
Я написала заявление на увольнение 24.05.25. Управляющая уговорила поставить дату увольнения 30.06.25, чтобы точно к этому времени найти человека на моё место, поскольку у нас ещё один кассир уходит на другое место работы по распределению после учёбы, а второй переходит работать специалистом. На их места были найдены и обучаются люди, на моё место так никого и не нашли.
Плюс из-за этой непогашенной недостачи в 1.223,60 очень сильное давление от Управляющей отделения, каждый день на рабочей почте, что она не может подписать увольнение, поскольку я материально ответственная, и если я не погашу эту сумму до 24.06, то продолжу работать дальше.
Не знаю, что мне делать в этой ситуации! Контракт у меня заключён до 3.01.2026 г., но из- за облучения ультрофиалетом я несколько раз не видела суммы, которые мне дают клиенты, совершав ошибки, и УО и ЗУО это отметили при просмотре камеры. Плюс ещё появились проблемы со здоровьем, в том числе и с сердцем. Единственное, что я предполагаю — это с 1.07.25 лечь на операцию, получить больничный, а на оставшиеся дни написать за свой счёт. И за это время наверное, надо будет писать в прокуратуру, чтобы они проконтролировали работу милицию по моему заявлению. А клиент оказался ранее судимый за распространение наркотиков и психотропных веществ.

Ответ на вопрос 20.06.2025
дата ответа: 20.06.2025

Людмила Викторовна, вы оказались в ситуации, где работодатель пытается нарушить ваши трудовые права под прикрытием материальной ответственности. Ниже чёткий юридический анализ по законам Республики Беларусь:

Увольнение не может быть приостановлено из-за недостачи.
Согласно ст. 38 Трудового кодекса РБ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор (контракт) по собственному желанию, уведомив работодателя за один месяц, если иной срок не установлен контрактом. Никакая непогашенная недостача не даёт работодателю законного основания отказывать вам в увольнении. После указанной в заявлении даты (30.06.2025) вы не обязаны выходить на работу.

Наличие недостачи — отдельный процесс.
Работодатель вправе взыскать недостачу через комиссию по трудовым спорам или суд (ст. 404, 407 ТК РБ). Это не препятствует увольнению, и отказ подписывать увольнение по этой причине — незаконен. Даже если вы материально ответственное лицо, это не даёт права удерживать вас на работе против воли.

Медицинские показания — основание для увольнения.
Если вы предоставите заключение врача о состоянии здоровья, по ст. 42 ТК РБ вы вправе расторгнуть трудовой договор досрочно, без отработки.

Ваш план лечь на операцию и взять отпуск за свой счёт — законен.
В период больничного и отпуска за свой счёт вы считаетесь временно нетрудоспособной и освобождены от исполнения трудовых обязанностей.

Работодатель создаёт психологическое давление — это повод для жалобы.
Вы вправе обратиться с жалобой в Госинспекцию труда и прокуратуру, указав на давление, отказ в увольнении и бездействие в отношении вашего заявления в милицию.

По поводу расследования по факту мошенничества со стороны клиента.
Если милиция бездействует, направьте письменное обращение в районную прокуратуру по месту совершения операции. Приложите копию вашего заявления в УВД, переписку и укажите, что факт неполного возврата суммы подтверждён банком.

Что делать:
– До 30.06.2025 оформляйте заявление на больничный или отпуск за свой счёт;
– 01.07.2025 — не выходите на работу (вы не обязаны, если дата увольнения указана в заявлении);
– Письменно уведомите работодателя о недопустимости удержания вас против воли;
– Подайте жалобу в инспекцию труда и прокуратуру, если увольнение не оформят;
– Параллельно направьте заявление в прокуратуру по факту бездействия милиции.

Необходимо подготовить образцы заявлений, жалоб и объяснений для защиты ваших прав.

Похожие вопросы

Ст41 трудового кодекса

1 ответ
08.05.2025
Возможно ли уволиться до окончания контракта.Если наниматель выплатил только часть отпускных(не в полном объеме)
0
0
93

Увольнение

1 ответ
24.05.2025
Здравствуйте, я хотела бы получить консультацию в вопросе увольнения главных специалистов из сельскохозяйственных организации. Я заранее написала на имя директора заявление об увольнении с переменной места жительства, директор моё заявление удовлетворила. Далее собрали документы на кадровый день в местный райисполком. Где председатель мне отказал в увольнении по причине того что на моё место у директора нет замены, а директору сказал что бы она уговаривала моего мужа устроиться к ним на работу. Соответственно мой муж не согласился. С конца апреля я не вышла на работу, докладных на имя директора нету. Могут ли меня уволить по статье за прогулы?
Читать далее
0
0
39

Отработка

1 ответ
12.05.2025
Здравствуйте, хотела бы спросить, если у меня отработка 2г , и я хочу её выплатить. То как будет выплата, за 2 года или за год, что остался, тк год я уже отработала? Также у меня пока не пройдены курсы по повышению квалификации, должна быть анестезисткой? Как потом будет решаться этот момент, если удасться выплатить отработку?
Читать далее
0
0
110

Предоставление отпуска

1 ответ
05.09.2025
Добрый день. Работаю психологом в детском саду. Отпуск 56 дней. Не имея веских оснований заведующая заявила, что в следующем году я буду обязана поделить отпуск на части. В течении учебного года у меня идёт коррекционно- развивающая работа. Летом эта работа не ведётся, занимаемся хоз работами и заменой воспитателей на группе, грубо говоря работой не по должностной инструкции. Правомерно ли требование руководителя?
Читать далее
0
0
39

Удержание из заработной платы

1 ответ
08.05.2025
Здравствуйте. Бухгалтер начислял надбавку, потом выяснилось, что данная надбавка мне не положена. В следующий месяцах начал удерживать сумму выплаченную мне за 4 месяца частями из заработной платы. Заявлений на удержание средств с заработной платы, я не писала. Можно ли считать что бухгалтер нарушил ч. 3 ст. 107 ТК РБ и можно ли признать действия бухгалтера незаконными?
Читать далее
0
0
83

Разряд

1 ответ
24.08.2025
Имеет ли право работодатель отказать в повышении разряда? Имею более 20 лет опыта работы.
0
0
49

Расторжение контракта

1 ответ
05.09.2025
Потенциальный наниматель сделал официальный запрос характеристики на мое имя на текущее место работы, но ему отказали, ссылаясь на то,что у меня действующий контракт (еще 5месяцев, а заявление на увольнение по соглашению сторон не подписали) - имеет ли право отказывать в выдаче хар-ки наниматель? Является ли это нарушением норм Трудового кодекса Республики Беларусь и Декрета №5? Может ли наниматель отказать в увольнении по причине изменения места жительства, если произошла смена прописки (более 100км) и заключен договор найма жилья по новому месту прописки?
Читать далее
0
0
58

Продление контракта

1 ответ
20.06.2025
Здравствуйте, я в декрете, остался год, позвонили продлить контракт на 5 лет, выходить после декрета не планирую, как подписать правильно, чтоб не заставили отрабатывать ?
0
0
80

Квалификационные разряды

1 ответ
Такая ситуация: 1,5 года назад приняли на работу кладовщиком 3-го разряда, хотя я имею 6-ой. С того момента выполняю обязанности 6-го разряда, и, мне за это не доплачивают. Неоднократно писал заявление на повышение квалификационного разряда, но, руководство постоянно отказывает. Скажите пожалуйста что я могу предпринять в этой ситуации или законно ли это вообще? Спасибо!
Читать далее
0
0
38
Показать все