Досрочное расторжение контракта - Yur-24by

Досрочное расторжение контракта

1 ответ

Коваленко Наталия Анатольевна

0
0
100

24.05.2025

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, могут ли со мной расторгнуть контракт со сменой места жительства?Я устраивалась на работу в Борисове с Минской пропиской.Соответственно я здесь жила и работала.Но по семейным обстоятельствам вынуждена уехать обратно,где прописана.До конца контракта 9месяцев.

Ответ на вопрос 24.05.2025
дата ответа: 24.05.2025

Наталия Анатольевна, добрый день.

По вашему вопросу о досрочном расторжении контракта разъясняю следующее.

1. Общие положения о расторжении контракта
Контракт — это соглашение между работодателем и работником, определяющее права и обязанности сторон на срок.

Досрочное расторжение контракта возможно по инициативе любой из сторон, но при этом должны соблюдаться условия, предусмотренные самим контрактом и законодательством.

2. Перемена места жительства как основание
Сам по себе факт смены места жительства не является законным основанием для одностороннего расторжения контракта работодателем, если иное не предусмотрено контрактом.

Если в контракте есть пункт о необходимости проживания по месту работы или обязательстве уведомлять работодателя о смене места жительства, это следует учитывать.

3. Ваши действия
Рекомендуется уведомить работодателя письменно о смене места жительства и обсудить возможность досрочного расторжения контракта по соглашению сторон.

Если договорённость не достигнута, то расторжение возможно только по основаниям, предусмотренным в контракте или законе (например, нарушение условий работы, согласие сторон).

4. Возможные риски
Если контракт предусматривает обязательное проживание в Борисове и вы не можете этого обеспечить, работодатель может потребовать расторжения.

Однако, в большинстве случаев возможен вариант перевода на другое место работы с согласия работодателя.

Итог:
Работодатель не может в одностороннем порядке расторгнуть контракт только на основании смены места жительства без веских оснований.

Рекомендуется решить вопрос по согласованию сторон или через процедуру перевода.

Похожие вопросы

Увольнение по окончанию контракта

1 ответ
05.07.2025
Добрый день. Могу ли я уволится по отношению контракта, если за месяц до окончания подписала новый контракт? Дата окончания настоящего контракта 30.06.2025
0
0
372

Ликвидация фирмы

1 ответ
05.09.2025
Здравствуйте подскажите пожалуйста руководитель уведомил о ликвидации фирмы и сказал можете искать работу Я нашла работу он не хочет увольнять срок уведомления заканчивается 30 сентября может ли он меня удерживать? На что я имею права
0
0
75

Оплата труда

1 ответ
20.06.2025
Добрый день. Работник, является обучающимся заочной формы получения образования Института государственной службы Академии управления при Президенте Республики Беларусь. Предоставил справку подтверждение о нахождении на обучении в период с 12.05.2025 по 07.06.2025, в том числе отдельно указаны даты учебных суббот. Сохраняется ли средний заработок за учебные субботы? Спасибо.
Читать далее
0
0
70

Увольнение

1 ответ
24.05.2025
Добрый день! Хочу уволиться с работы,так как переезжаю жить по месту регистрации. С работы увольнять не хотят , говорят что при трудоустройстве у меня было такое место регистрации и меня всё устраивало, а сейчас якобы что вы хотите.Могут ли меня уволить в короткий срок или я должна месяц отрабатывать?
Читать далее
0
0
162

Изменение существенных условий труда

1 ответ
Может ли наниматель из 100 сотрудников, работающих на предприятии по одной професии и выполняющих совершенно одинаковые функции (для всех аналогичная рабочая инструкция), занятых на производстве одинаковой продукции для 30 сотрудников установить неполное рабочее время (4 часа) по причине снижения объемов производства продукции или это необходимо сделать для всех работников?
Читать далее
0
0
213

Расчетный лист

1 ответ
08.05.2025
Добрый день подскажите пожалуйста Я мать ребёнка-инвалида второй группы работаю в школе учителем воспитатель младших классов тоже деток инвалидов и у меня по расчётному листу высчитана налог 13%. То есть ну доход без МП допустим 1089налог 13% 116и со всех высчитывают 13%, так ли оно
0
1
67

Ст41 трудового кодекса

1 ответ
Возможно ли уволиться до окончания контракта.Если наниматель выплатил только часть отпускных(не в полном объеме)
0
0
392

Как получить зарплату

1 ответ
06.07.2025
Добрый день! Фирма где я работала банкрот. Пока я оттуда не увольнялась. Деньги не выплатили. Должны за 2,5 месяца плюс компенсация за отпуск. Как поступить? Уволиться и идти в суд? Либо оставаться на работе и ждать выплату? Слышала что в таких ситуациях первым выплачивают действующим сотрудниками. Насколько правдива данная информация?
Читать далее
0
0
191
Показать все