Вопросы и ответы
Здравствуйте. Скажите пожалуйста, могут ли судебные приставы. Взыскать долг, с детских пособий ?
29 июля 2025 года у меня заканчивается пятилетняя отработка по договору целевой подготовки. Изначально я планировал уволиться 5 августа 2025 года, сразу после завершения обязательного срока.
Однако работодатель утверждает, что моя отработка длится до 20 сентября 2025 года. Это связано с перерывом в трудовом стаже из-за призыва на срочную военную службу:
— 04.11.2020 — уволен по п. 1 ст. 44 ТК РБ (призыв в армию);
— 17.11.2020 — фактически призван;
— 16.11.2021 — завершил службу;
— 25.12.2021 — восстановился на работе.
Позиция работодателя:
В отработку засчитывается только период службы (17.11.2020 – 16.11.2021). Остальное время (04.11.2020 – 17.11.2020 и 16.11.2021 – 25.12.2021) считается перерывом и требует компенсации за 1 месяц и 20 дней неотработанного срока.
Позиция университета:
Нужно включить весь период от увольнения до повторного трудоустройства (04.11.2020 – 25.12.2021). В этом случае к 5 августа 2025 года отработка будет считаться выполненной. Университет рекомендовал написать заявление, чтобы мне засчитали весь срок в отработку, но работодатель такое заявление принимать не хочет, либо только на период службы.
Текущий вопрос:
Чей расчет верен? Должен ли я компенсировать указанный период или отработка завершается в августе?
Здравствуйте. Моя тетя не совсем здорова психически, но официального диагноза нет, может вступить в наследство после смерти мужа, если других наследников нет? И как ей в этом помочь, мы живем в разных городах?
Я хочу зарегистрировать логотип компании. Как это сделать?
Работодатель не дает мне отпуск в удобное для меня время. Как я могу защитить свои права?
Моя компания больше не может оплачивать счета и долги. Как правильно подать заявление о банкротстве юридического лица?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, являюсь ли я -гражданин России с ВНЖ в Беларуси, резидентом РБ
Наш дом в плохом состоянии, но власти не признают его аварийным. Как можно этого добиться?

