Епихова Юлия Сергеевна - Yur-24by

Вопросы и ответы

Я попал в ДТП, но страховая компания затягивает выплату. Как добиться страхового возмещения?

Перейти к ответу

Три месяца не платили зарплату и при увольнении не расчитали. Дали справку что якобы должны.Что делать ?

Перейти к ответу

Здравствуйте, подскажите пожалуйста,сможете ли вы проконсультировать ,по поводу,онлайн игры в клубе Бетера?15 мая 2025 года,долго в период времени с 13 .00 до 20.00 играл в игру,начинала по маленьким ставкам,выйграш составил 140 тыс.бел.руб.,сняли 20 тыс. деньги пришли через время аккаунт заблокировали,никто первый с их стороны со мной не связался,я позвонила сказали что временный сбой скоро продолжите играть ,так длилась месяц,через месяц выйгрыш аннулировали,и баланс стал — 19.200 сумму налога вычли.И теперь они хотят чтобы эти деньги я им вернула,так как у них был тех.сбой,в бетеру письмо писала..Ответ один тех.сбой,баланс нужно пополнить.Что делать в данной ситуации!?

Перейти к ответу

Мой адвокат представлял меня в суде, но у меня нет копии решения. Может ли он ее получить?

Перейти к ответу

Меня задержали без объяснения причин, держали несколько часов. Могу ли я потребовать компенсацию?

Перейти к ответу

Договор дарения 1 ответ

1 ответ
0
0
27
05.09.2025

Здравствуйте, мне была подарена квартира матерью, в договоре дарения есть пункт, что если я умру раньше дарителя, то мать сможет вернуть подарок. Но я хочу чтобы квартира осталась , моей жене и детям, могу ли написать завещание на них и сможет ли тогда мать вернуть себе подарок или завещание здесь будет играть главную роль?

Перейти к ответу

Должник не платил долг несколько лет. Прошел ли срок исковой давности и можно ли взыскать деньги?

Перейти к ответу

Здравствуйте! Имеет ли право работодатель неоднократно и систематически вносить изменения и увеличивать продолжительность рабочего дня в уже утверждённый график работы на месяц БЕЗ согласия работника и БЕЗ правового оформления (приказа с росписью об ознакомлении, согласования с профорганизацией). Режим работы — сменный. К примеру: согласно утверждённого графика продолжительность рабочего дня установленаа 4 часа, а работодатель меняет его на 8 часов. Изменения доводятся накануне в устном порядке по телефону. Обоснование — стандартное, \»а целях производственной необходимости\». Спасибо.

Перейти к ответу