Как вступить в наследство?

Я подписал договор, но передумал его исполнять. Можно ли отказаться от обязательств без последствий?

Я случайно оформил платную подписку на сервис, но пользоваться им не хочу. Можно ли вернуть деньги?

Здравствуйте, искала подработку в интернете, делала переводы на сбер по номеру телефона, после трех дней, заподозрив что то не ладное, решила этим дальше не заниматься, через день карту сбер банка заблокировали, , \"заработок \"перед этим я перевела на зарплатную карту приор банка, 14.05 муж попросил скинуть ему 5 р, 25.05его зарплатная карта была заблокирована, в этот же день было написано заявление в милицию, я написала заявление 27.05, по карте сбер, 28.05мою зарплатную карту приор банка так же заблокировали, по трем картам говорят что все ведет минск но разные ровд, скажите куда идти, что делать, остались совсем без средств к существованию

Меня выселили из квартиры без решения суда. Какие шаги предпринять, чтобы восстановить свои права?

Соседи постоянно шумят, не дают спать по ночам. Можно ли взыскать моральный вред?

Авиакомпания потеряла мой багаж, и я понес убытки. Как добиться возмещения ущерба?

Таможня задержала мой груз и требует дополнительные документы. Что делать, чтобы ускорить процесс?

Здравствуйте, ответьте пожалуйста на мой вопрос, мой муж на днях вступает в наследство, почти 5 месяцев назад как умер его отец, мать умерла за 3 года до... Сестра мужа, требует деньги с него, мол за камуналку за квартиру, за эти 5 месяцев, что не стало отца(до этого платил отец) после его смерти платил брат, так как он там проживал. Обязан ли муж ей что то выплачивать, если не проживал в этой квартире и не пользовался комунальными услугами?

Здравствуйте! У меня вопрос по ст. 67 и 68 ТК РБ. Работаю на должности специалиста в не бюджетной организации. На период временного отсутствия (трудовой отпуск, больничный, командировка) моего непосредственного руководителя я исполняю его обязанности. Мои обязанности по основной работе в этот период я также выполняю (документально меня не освобождали от выполнения обязанностей по основной работе). До 2019 года оплата труда в данном случае производилась в соответствии со статьей 67 ТК РБ. Но с 2019 года наниматель (ссылаясь на изменения в трудовом законодательстве) по приказу оформляет временный перевод и производит оплату труда в соответствии со статьей 68 ТК РБ: оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе (ч. 1 ст. 68 ТК). Фактически при временном переводе на должность руководителя по итогу я получаю заработную плату в сумме, если бы работал на прежней должности специалиста. Вопрос: правомерно ли в моем случае наниматель применяет трудовое законодательство и производит оплату труда, ссылаясь на статью 68 ТК РБ? Заранее благодарю за ответ!