Что делать, если строительная компания нарушила сроки?

Что делать, если строительная компания нарушила сроки?

1 ответ

Виктор, Витебск

0
0
18

13.12.2024

Я заключил договор на ремонт, но сроки сильно нарушены. Как потребовать компенсацию?

Администрация сайта 13.12.2024
дата ответа: 13.12.2024

Если строительная компания нарушила сроки:

Изучите договор:
Проверьте, предусмотрены ли в договоре штрафы за нарушение сроков.

Направьте претензию:
Потребуйте завершения работ или компенсации за задержку.

Обратитесь в суд:
Если компания не реагирует, подайте иск.

Юрист поможет подготовить претензию и защитит ваши права в суде.

Похожие вопросы

Внесение в базу

1 ответ
08.06.2025
Когда административное правонарушения вносится в базу, числом в день совершения или числом в день вынесения постановления
0
0
62

Арест авто

1 ответ
09.05.2025
Добрый вечер. Ситуация: авто на российских номерах, оформлено на моего отца (в тех паспорте и свид о регистрации он). Я и муж ездили в Беларуси по доверенности. Мужа пьяного остановили за рулем (в авто был один). До уплаты штрафа мне и отцу отказываются выдавать авто по причине ареста. Правомерно ли наложен арест, если автомобиль не является собственностью мужа?
Читать далее
0
0
333

Уточнение ПДД

1 ответ
05.07.2025
Здравствуйте! Разъясните ПДД РБ в приложении 4 глава 7 сказано что пленочное нанесение на стекла запрещено. Там же есть примечание Данные требования не распространяются на транспортные средства, используемые для транспортного обслуживания, сопровождения и обеспечения безопасности должностных лиц, подлежащих государственной охране, защите, безопасности участников уголовного процесса и иных лиц в соответствии с законодательными актами. Вопрос если я работник организации например ООО передам свой автомобиль в аренду выше указанной организации для доставки грузов и документов, будет ли считаться мой автомобиль транспортным средством для транспортного обслуживания?
Читать далее
0
0
49

Оплата труда

1 ответ
08.06.2025
Здравствуйте! У меня вопрос по ст. 67 и 68 ТК РБ. Работаю на должности специалиста в не бюджетной организации. На период временного отсутствия (трудовой отпуск, больничный, командировка) моего непосредственного руководителя я исполняю его обязанности. Мои обязанности по основной работе в этот период я также выполняю (документально меня не освобождали от выполнения обязанностей по основной работе). До 2019 года оплата труда в данном случае производилась в соответствии со статьей 67 ТК РБ. Но с 2019 года наниматель (ссылаясь на изменения в трудовом законодательстве) по приказу оформляет временный перевод и производит оплату труда в соответствии со статьей 68 ТК РБ: оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе (ч. 1 ст. 68 ТК). Фактически при временном переводе на должность руководителя по итогу я получаю заработную плату в сумме, если бы работал на прежней должности специалиста. Вопрос: правомерно ли в моем случае наниматель применяет трудовое законодательство и производит оплату труда, ссылаясь на статью 68 ТК РБ? Заранее благодарю за ответ!
Читать далее
1
0
153

Не отпускают в отпуск

1 ответ
27.07.2025
Ещё до начала 2025 года я просил отпуск на 14 дней с 31 июля, мне его поставили в график отпусков. У нас в компании принято писать заявление \"прошу предоставить мне отпуск\" за месяц до его начала, но в начале июля я уже готовился к увольнению, в середине июля сказал, что хочу уволится и думал, что меня уволят до начала отпуска, но меня пока не отпускают. Тогда я сказал за неделю до 31 числа, что тогда пойду в свой отпуск с 31 июля и мне ответили, что не отпустят меня в отпуск, сославшись на то, что я не написал заявление на отпуск за месяц до его начала, хотя в ТК РБ я не нашёл статьи про то, что обязан это делать. Имеет ли работодатель право меня не отпустить в этот отпуск?
Читать далее
1
0
518

По линии гаи

1 ответ
05.09.2025
Здравствуйте, сотрудник ГАИ предоставил мне видео с азс, где я выхожу из машины и иду на азс, является ли это доказательством что это я был за рулём?
0
0
128
Показать все