Юденко Марина Викторовна

Я подписал договор на кредит, но передумал. Можно ли отказаться от него?

Моя компания испытывает временные финансовые трудности. Можно ли объявить банкротство, но не закрывать бизнес?

Здравствуйте, я хотела бы получить консультацию в вопросе увольнения главных специалистов из сельскохозяйственных организации. Я заранее написала на имя директора заявление об увольнении с переменной места жительства, директор моё заявление удовлетворила. Далее собрали документы на кадровый день в местный райисполком. Где председатель мне отказал в увольнении по причине того что на моё место у директора нет замены, а директору сказал что бы она уговаривала моего мужа устроиться к ним на работу. Соответственно мой муж не согласился. С конца апреля я не вышла на работу, докладных на имя директора нету. Могут ли меня уволить по статье за прогулы?

Добрый день, я хочу сделать постоянную прописку для своего друга. Он не родственник. Можно ли признать его членом семьи и на этом основании сделать прописку? Денег с него брать не планирую и договор найма не подходит.

Здравствуйте. У меня есть действующая отсрочка по состоянию здоровья до декабря 2025г. В феврале (17) мне исполнится 27 лет. Получается, на весенний призыв 2026г я не попадаю. Но, мне позвонили с сельсовета и сказали, что на днях по месту прописки отправят повестку в военкомат с целью прохождения медкомиссии. Вопрос: могу ли я отказаться от ее прохождения, в связи с отсрочкой, которая действует ещё 8 месяце. Если нет, то как положительный результат повлияет на мою дальнейшую судьбу, если я окажусь здоровым и годным? Меня признают годным и призовут до окончания отсрочки (этой весной или осенью)? Или признают годным, но призвать не смогут? Ведь есть действующая отсрочка, а после ее окончания к следующему призыву мне уже исполнится 27…

Добрый день. Являюсь гражданином РФ и имею ВНЖ в РБ. Планируем покупку электроавтомобиля на маму (гражданство РБ) с оформлением доверенности на мой ВНЖ в РБ. Переодически буду посещать РФ на автомобиле (работаю вахтами там). Уточните, пожалуйста, не будет ли каких-то проблем при такой схеме использования авто в РФ ?

Хочу открыть бизнес, но не знаю, с чего начать. Какие шаги предпринять?

29 июля 2025 года у меня заканчивается пятилетняя отработка по договору целевой подготовки. Изначально я планировал уволиться 5 августа 2025 года, сразу после завершения обязательного срока.

Однако работодатель утверждает, что моя отработка длится до 20 сентября 2025 года. Это связано с перерывом в трудовом стаже из-за призыва на срочную военную службу:

— 04.11.2020 — уволен по п. 1 ст. 44 ТК РБ (призыв в армию);
— 17.11.2020 — фактически призван;
— 16.11.2021 — завершил службу;
— 25.12.2021 — восстановился на работе.

Позиция работодателя:
В отработку засчитывается только период службы (17.11.2020 – 16.11.2021). Остальное время (04.11.2020 – 17.11.2020 и 16.11.2021 – 25.12.2021) считается перерывом и требует компенсации за 1 месяц и 20 дней неотработанного срока.

Позиция университета:
Нужно включить весь период от увольнения до повторного трудоустройства (04.11.2020 – 25.12.2021). В этом случае к 5 августа 2025 года отработка будет считаться выполненной. Университет рекомендовал написать заявление, чтобы мне засчитали весь срок в отработку, но работодатель такое заявление принимать не хочет, либо только на период службы.

Текущий вопрос:
Чей расчет верен? Должен ли я компенсировать указанный период или отработка завершается в августе?