Якубовская Екатерина Юрьевна - Yur-24by
Назад
Якубовская Екатерина Юрьевна

Вопросы и ответы

Работодатель предлагает работать без оформления. Какие риски могут быть у меня?

Перейти к ответу

Меня вызывают на допрос в качестве свидетеля. Как защитить свои права?

Перейти к ответу

у меня сносят дом т.е. мою собственность и изымают землю но не оставляют право выбора, в собственность квартиру или компенсацию

Перейти к ответу

Обязаны ли предоставить социальный (учебный отпуск) за свой счет, если я впервые получаю средне-специальное образование без направления нанимателя, при этом уже имею высшее образование? Статья 214 ТК РБ. Работникам, впервые получающим среднее специальное и высшее образование в вечерней, заочной или дистанционной форме получения образования при отсутствии направления нанимателя, предоставляются гарантии, предусмотренные статьей 215 настоящего Кодекса, а также отпуска в связи с получением такого образования без сохранения заработной платы продолжительностью, предусмотренной статьей 216 настоящего Кодекса.

Перейти к ответу

Здравствуйте, помогите пожалуйста, сегодня взял кредит в банке. Все данные верны, включая место работы, прописку, и доход. Но так как моя прописка не совпадает с местом проживания, попросили уточнить ещё адрес место проживания на данный момент, при заполнении этих данных город и улицу указал верно, но с номером дома немного ошибся, вместо 26 указал 25 номер , будут ли за это какие то последствия? Кредит я собираюсь закрывать досрочно без каких либо просрочек.

Перейти к ответу

Мой отец скончался, и мне нужно оформить наследство на его имущество. Какие шаги я должен предпринять?

Перейти к ответу

Здравствуйте,мой ребёнок находится в приюте,ходила навещала его приносила все что он захочет. Пришло уведомление что хотят лишить родительских прав,один минус что я не работаю. Половину того что они написали не правду. Помогите как быть

Перейти к ответу

Добрый день. Работаю психологом в детском саду. Отпуск 56 дней. Не имея веских оснований заведующая заявила, что в следующем году я буду обязана поделить отпуск на части. В течении учебного года у меня идёт коррекционно- развивающая работа. Летом эта работа не ведётся, занимаемся хоз работами и заменой воспитателей на группе, грубо говоря работой не по должностной инструкции. Правомерно ли требование руководителя?

Перейти к ответу