Вовчинский Максим Геннадьевич - Yur-24by

Вопросы и ответы

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста.Если человек совершил кражу денежных средств,при этом он не был в состоянии алкогольного опьянения,но после за эти средства приобретал спиртное и употреблял.В этом случае ему вменят статью 107 принудительное лечение от алкоголизма?

Перейти к ответу

Один из учредителей нарушает интересы компании. Можно ли его исключить и как это сделать?

Перейти к ответу

Страховая компания отказала в выплате. Можно ли взыскать с нее не только страховую сумму, но и компенсацию за моральный ущерб?

Перейти к ответу

Здравствуйте! Я стояла на очереди в исполкоме на строительство квартиры, как нуждающаяся. Затем я вышла замуж и переписала очередь на мужа. Мы построили квартиру с использованием льготного кредита. Затем мы развелись. По брачному договору муж переписал квартиру на меня. Я собственник. Сейчас я одна плачу кредит. Мне нужна справка из исполкома о том, что я стояла на очереди, как нуждающаяся для предоставления на работу для вычета подоходного налога. Но мне ее там не дают, говорят, что очередь была переписана на бывшего мужа. Я была в составе его семьи. Справку они могут дать только тому, кто стоял на очереди. Я не поддерживаю связь с бывшим мужем, не знаю где он и что с ним. Как мне получить эту справку? Спасибо!

Перейти к ответу

Мы хотим уменьшить налоговую нагрузку. Как перейти на УСН и какие условия?

Перейти к ответу

Оплата труда 1 ответ

1 ответ
1
0
43
08.06.2025

Здравствуйте! У меня вопрос по ст. 67 и 68 ТК РБ. Работаю на должности специалиста в не бюджетной организации. На период временного отсутствия (трудовой отпуск, больничный, командировка) моего непосредственного руководителя я исполняю его обязанности. Мои обязанности по основной работе в этот период я также выполняю (документально меня не освобождали от выполнения обязанностей по основной работе). До 2019 года оплата труда в данном случае производилась в соответствии со статьей 67 ТК РБ.
Но с 2019 года наниматель (ссылаясь на изменения в трудовом законодательстве) по приказу оформляет временный перевод и производит оплату труда в соответствии со статьей 68 ТК РБ: оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе (ч. 1 ст. 68 ТК). Фактически при временном переводе на должность руководителя по итогу я получаю заработную плату в сумме, если бы работал на прежней должности специалиста.
Вопрос: правомерно ли в моем случае наниматель применяет трудовое законодательство и производит оплату труда, ссылаясь на статью 68 ТК РБ?
Заранее благодарю за ответ!

Перейти к ответу

Я зарегистрирован как индивидуальный предприниматель. Какие налоги мне нужно платить?

Перейти к ответу

Я заключил договор купли-продажи, но передумал покупать товар. Можно ли расторгнуть сделку?

Перейти к ответу