Пинхасик Илья Зеликович - Yur-24by

Пинхасик Илья Зеликович

Оценка:
Отзывов:
0 отзывов
0
0
16
  • Минск, пр-т Независимости, 11, корп. 2, каб. 401

Информация о специалисте

Адвокат Пинхасик Илья оказывает юридическую помощь по гражданским делам, страховым спорам, разделу имущества. Консультации по юридическим вопросам любой сложности. Член Белорусской областной коллегии адвокатов.

Отзывы

Вопросы и ответы

Я купил автомобиль в Германии и хочу ввезти его в Беларусь. Какие документы нужны?

Перейти к ответу

Алименты 1 ответ

1 ответ
0
0
102
08.06.2025

Здравствуйте. Подскажите, возможно ли уменьшить размер алиментов, если отец ребенка взял кредит на покупку недвижимости (без жилья был) и это сильно ухудшило его материальное положение (размер алиментов значительно выше БПМ)?

Перейти к ответу

Я подписал договор, но позже обнаружил, что в нем есть условия, о которых меня не предупредили. Можно ли оспорить договор?

Перейти к ответу

Я зарегистрировал товарный знак, но другая компания использует его без разрешения. Как можно защитить свои права?

Перейти к ответу

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста у меня задолженность по кредиту, банк арестован мне счета,один из счетов социальный(я получаю на его социальные выплаты)у меня 5 детей до 16 лет я работаю,может ли банк снимать все поступления денег.И имеет ли он право арестовать социальный счёт? Спасибо за ранее

Перейти к ответу

В отношении меня идет судебное разбирательство, и я боюсь, что могут арестовать мой счет. Как можно этого избежать?

Перейти к ответу

Я разработал уникальный дизайн упаковки для товара. Как защитить его от копирования конкурентами?

Перейти к ответу

Поступила на заочное обучение в ВУЗ. Получаю первое высшее. Есть справка-вызов. Наниматель отказывается предоставлять отпуск без сохранения заработной платы на установочную сессию. Очередной отпуск взять не могу, уже выбрала весь (часть на сдачу ЦТ при поступлении и часть летом при прохождении мед.комиссии на поступление и подачу документов в ВУЗ).
Обязан ли наниматель предоставить учебный отпуск без сохранения зар.платы в соответствии со ст.216 ТК РБ? Или это все-таки на усмотрение нанимателя?

Перейти к ответу