Нистюк Валентин Петрович

Мне стало известно, что родственник оставил завещание, которое нарушает мои права. Можно ли его оспорить?

В наследство мне досталась квартира, но у наследодателя были долги. Как избежать их выплаты?

Я купил машину, какие налоги мне нужно платить за неё? Есть ли ежегодные платежи?

Контрагент не выполнил условия договора, и я понес убытки. Как можно взыскать с него неустойку?

Я пишу с сайта Yur-24.by
Здравствуйте! Нужна консультация по вопросу наследства. Я являюсь законным представителем мужа по всем вопросам,так как муж в отъезде. Он и его брат вступили в наследство после смерти матери, каждый на 1/2 дома и земельного участка. Вопрос в том, что брат не идёт на контакт и не хочет обсуждать никакие варианты деления наследства:не хочет продавать и делить деньги, не хочет отдавать нам дом и брать половину оценочной стоимости наследства, не хочет сплачивать нам половину и вступать в полное владение, потому что у него нет денег на это. Он тянет время и хочет когда подрастут его дети полностью владеть домом и участком. А пока приходит в дом, делает все что считает нужным в нем(живёт в этом же населённом пункте, а мы живём в другом городе): выкидывает вещи, платит коммунальные, косит траву, ведёт себя как полноценный хозяин. Ничего не согласовывает с братом (моим мужем) !!!! Причём на участке есть гараж, который не зарегестрирован нигде и в наследстве не прописан. Как быть,помогите, посоветуйте! ?

Здравствуйте! У меня вопрос по ст. 67 и 68 ТК РБ. Работаю на должности специалиста в не бюджетной организации. На период временного отсутствия (трудовой отпуск, больничный, командировка) моего непосредственного руководителя я исполняю его обязанности. Мои обязанности по основной работе в этот период я также выполняю (документально меня не освобождали от выполнения обязанностей по основной работе). До 2019 года оплата труда в данном случае производилась в соответствии со статьей 67 ТК РБ.
Но с 2019 года наниматель (ссылаясь на изменения в трудовом законодательстве) по приказу оформляет временный перевод и производит оплату труда в соответствии со статьей 68 ТК РБ: оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе (ч. 1 ст. 68 ТК). Фактически при временном переводе на должность руководителя по итогу я получаю заработную плату в сумме, если бы работал на прежней должности специалиста.
Вопрос: правомерно ли в моем случае наниматель применяет трудовое законодательство и производит оплату труда, ссылаясь на статью 68 ТК РБ?
Заранее благодарю за ответ!

Произошло небольшое ДТП. Я оказался виновником. Страховая организация выплатила потерпевшему 900руб и заставила меня компенсировать их затраты.
В результате страховая организация по факту выплатила 0руб. Является ли данный случай страховым?

Я зарегистрировал ООО. У меня на руках зарегистрированный устав с подписью учредителя. У меня на руках свидетельство о регистрации. Но во втором экземпляре устава, который находится в исполкоме подпись учредителя отсутствует.

Чем грозит то, что в исполкоме неподписаный экземпляр устава будет находиться?
А не может ли из-за этого аннулирована регистрация быть или что-то подобное?
Какие есть последствия?