Вопросы и ответы
Добрый день!
Устроилась работать в компанию, официально оформлена по контракту, контракт на 2 года, до конца испытательного срока остался 1 месяц. После окончания испытательного срока я обязана буду отработать на компанию 1 год, т.к компания сейчас проводит обучение. Работа удалённая, полный рабочий день. По окончании испытательного срока хочу перейти на неполную рабочую неделю, по семейным обстоятельствам. Я замужем, есть двое детей — 11 и 13 лет. Прочитала в ТК РБ, ст. 289, что наниматель обязан будет предоставить мне неполную рабочую неделю, т.к у меня есть ребёнок до 14 лет.
Подскажите пожалуйста, так ли это? Могу я рассчитывать на неполную рабочую неделю? И стоит ли предупреждать об этом нанимателя заранее? Спасибо!
Наша компания имеет небольшие задолженности. Может ли это повлиять на участие в тендерах?
Мой отец не оставил завещания. Как в этом случае оформляется наследство?
Подскажите пожалуйста, составлялся договор транспортного средства на неделю со мной, как физическим лицом, в котором было прописано, что за передачу управления транспортного средства (штраф 50 базовых), в результате человек сел за руль и его остановили пьяным, считается ли это передачей руля и полагается ли штраф, при этом подписи под страницей с этим пунктом нет, есть только в конце всего договора и в акте приема и осмотра транспортного средства
(Фотографии договора имеются)
Мне стало известно, что родственник оставил завещание, которое нарушает мои права. Можно ли его оспорить?
Я сдаю квартиру и хочу знать, какие налоги мне нужно платить. Какой процент и куда обращаться?
Мы участвовали в тендере, но нашу заявку отклонили без веских причин. Можно ли обжаловать решение и как это сделать?
Я боюсь затопить соседей и хочу оформить страховку на этот случай. Какие варианты есть?

