Савостьянчик Павел Валерьевич

Здравствуйте! Имеет ли право работодатель неоднократно и систематически вносить изменения и увеличивать продолжительность рабочего дня в уже утверждённый график работы на месяц БЕЗ согласия работника и БЕЗ правового оформления (приказа с росписью об ознакомлении, согласования с профорганизацией). Режим работы — сменный. К примеру: согласно утверждённого графика продолжительность рабочего дня установленаа 4 часа, а работодатель меняет его на 8 часов. Изменения доводятся накануне в устном порядке по телефону. Обоснование — стандартное, \»а целях производственной необходимости\». Спасибо.

Я упал на обледенелой дороге и получил травму. Кто несет ответственность и как добиться компенсации?

Я хочу временно взять ребенка под свою опеку, пока его родители не могут о нем заботиться. Как это сделать?

Я хочу оформить опеку над ребенком, родители которого лишены прав. Какие документы нужны и куда обращаться?

У меня отдельно стоящий дом, к нему проезда нет, только колея по лугу. Должны ли местные власти обустроить проезд к моему дому и какого качества, каким характеристикам этот проезд должен соответствовать?

Я обратилась в сельсовет, но там мне ответили, что проезд к моему дому является проездом к отдельно стоящему дому и не соответствует требованиям статьи 14 Закона РБ \»Об автомобильных дорогах и дорожной деятельности\» от 2 декабря 1994 г. № 3434-XII. Таким образом, законных оснований для приема в хозяйственное ведение облдорстрой проезда в целях его дальнейшего содержания и обслуживания, нет.

Дом зарегистрирован, участок зарегистрирован, я прописана в доме.

Я нашел хороший товарный знак, но он зарегистрирован на другую компанию. Можно ли его использовать, если изменить немного дизайн?

Другая компания зарегистрировала товарный знак, похожий на мой. Можно ли оспорить регистрацию?

Я хочу заключить договор с новым партнером. Как минимизировать риски?