Что делать, если вас уволили незаконно?

Что делать, если вас уволили незаконно?

1 ответ

Светлана, Гомель

0
0
94

13.12.2024

Работодатель уволил меня без объяснений. Как оспорить увольнение?

Администрация сайта 13.12.2024
дата ответа: 13.12.2024

Если вас уволили незаконно:

Проверьте документы:
Ознакомьтесь с приказом об увольнении. Убедитесь, что он соответствует Трудовому кодексу.

Жалоба в инспекцию труда:
Обратитесь с жалобой на незаконные действия работодателя.

Иск в суд:
Подайте заявление о восстановлении на работе и выплате компенсации.

Юрист поможет вам собрать доказательства и представить ваши интересы в суде.

Похожие вопросы

Увольнение с работы

1 ответ
05.07.2025
Здравствуйте! Работаю продавцом и оформлена по контракту на 1 год (контракт закончиться только в начале следующего года). В этом году (в сентябре) ребенок будет учиться в школе во вторую смену. Могу ли я уволиться по этой причине? (в связи с изменением учебного графика ребенка)?
0
0
294

Как взыскать долг с юридического лица, которое сменило название и адрес

1 ответ
22.08.2026
Наша организация должна получить оплату от компании-контрагента, но недавно узнали, что она сменила название и юридический адрес, при этом фактически продолжает вести ту же деятельность с теми же людьми. Не пытаются ли они таким образом уйти от исполнения обязательств, и повлияет ли смена названия на возможность взыскания долга?
Читать далее
0
0
10

Стоматолог удалил не тот зуб — как добиться компенсации и исправления

1 ответ
25.06.2026
Пришёл в стоматологию удалять больной зуб, который был чётко указан в направлении после консультации, но по невнимательности врача удалили соседний, здоровый зуб, а проблемный зуб так и остался. Пришлось делать протезирование удалённого зуба и всё равно впоследствии удалять больной. Как правильно оформить претензию к клинике за такую грубую ошибку?
Читать далее
0
0
25

Социальный (учебный отпуск)

1 ответ
11.04.2025
Обязаны ли предоставить социальный (учебный отпуск) за свой счет, если я впервые получаю средне-специальное образование без направления нанимателя, при этом уже имею высшее образование? Статья 214 ТК РБ. Работникам, впервые получающим среднее специальное и высшее образование в вечерней, заочной или дистанционной форме получения образования при отсутствии направления нанимателя, предоставляются гарантии, предусмотренные статьей 215 настоящего Кодекса, а также отпуска в связи с получением такого образования без сохранения заработной платы продолжительностью, предусмотренной статьей 216 настоящего Кодекса.
Читать далее
0
0
779

Увольнение по окончанию контракта

1 ответ
05.07.2025
Добрый день. Могу ли я уволится по отношению контракта, если за месяц до окончания подписала новый контракт? Дата окончания настоящего контракта 30.06.2025
0
0
418
Показать все