Что делать, если товар не доставили вовремя?

Стою на очереди по улучшению жилищных условий как 1 человек, для обновления данных попросили взять справки о прописанных в квартире и из бти, в которых выяснилось, что одному из прописанных подарили долю (родителю) (который не стоит на очереди по улучшению жилищных условий, просто прописан), могут ли возникнуть вопросы по моей очереди, ведь я стою на учете как 1 человек и по прежнему нуждаюсь в улучшении жилищных условий и к подаренным метрам не имею отношения

После подписания договора застройщик заявил, что цена на квартиру выросла. Должен ли я платить больше?

Собираются возбудить уголовное дело по статье 435 ук РБ. Повестка была на 22 апреля, но примерно за неделю я получил сотрясение мозга. Я самостоятельно позвонил в военкомат, оповестил их об этом. В звонке они потребовали принести им больничный. Я так и сделал. Сделал больничный в поликлинике и принёс его им, они сделали ксерокопию. Далее мне больничный продлили, о чём я их также по телефону оповестил. В звонке мне не было сказано явиться к ним итд. Я подумал , что наверное повестку пришлют просто. Потом я взял ещё один больничный из-за травмы сухожилия на неделю. Он был до 2 мая. Но я его не закрыл, посчитав это не необходимым, ведь не работаю и не собираюсь получать деньги за больничный. Далее вроде как с их стороны в течении мая поступали звонки со слов участкового, но я тогда распродавал вещи на куфаре и мог пропустить. Сам в военкомат не ходил, ожидая повестки, а под конец месяца думал, что оставили просто на следующий призыв,а теперь уголовку завели. Что меня ждёт?

Здравствуйте! У меня вопрос по ст. 67 и 68 ТК РБ. Работаю на должности специалиста в не бюджетной организации. На период временного отсутствия (трудовой отпуск, больничный, командировка) моего непосредственного руководителя я исполняю его обязанности. Мои обязанности по основной работе в этот период я также выполняю (документально меня не освобождали от выполнения обязанностей по основной работе). До 2019 года оплата труда в данном случае производилась в соответствии со статьей 67 ТК РБ. Но с 2019 года наниматель (ссылаясь на изменения в трудовом законодательстве) по приказу оформляет временный перевод и производит оплату труда в соответствии со статьей 68 ТК РБ: оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе (ч. 1 ст. 68 ТК). Фактически при временном переводе на должность руководителя по итогу я получаю заработную плату в сумме, если бы работал на прежней должности специалиста. Вопрос: правомерно ли в моем случае наниматель применяет трудовое законодательство и производит оплату труда, ссылаясь на статью 68 ТК РБ? Заранее благодарю за ответ!

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, виновник дтп не имел право управления, по состоянию здоровья умер но денежные средства за которые было куплено транспортное средство его, но оформлено данное ТС на соседку т.е.другого человека и этот человек не согласен с суммой ущерба на возмещение которое излагает в письме белгосстрах, возможно ли уменьшение суммы ущерба и что для этого нужно!?

Я создал оригинальный контент, но его без разрешения разместили на другом сайте. Как защитить свои права?

В поликлинике мне отказали в бесплатном лечении, хотя оно предусмотрено законом. Как заставить врачей оказать помощь?

Страховая компания занижает сумму выплаты по ОСАГО. Как оспорить это решение?

Я нанимаю подрядчика для ремонта. Как составить договор подряда, чтобы защитить свои интересы?