Рабцевич Игорь Михайлович

Если компания находится в процессе банкротства, можно ли продолжать деятельность и выполнять заказы?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста,сможете ли вы проконсультировать ,по поводу,онлайн игры в клубе Бетера?15 мая 2025 года,долго в период времени с 13 .00 до 20.00 играл в игру,начинала по маленьким ставкам,выйграш составил 140 тыс.бел.руб.,сняли 20 тыс. деньги пришли через время аккаунт заблокировали,никто первый с их стороны со мной не связался,я позвонила сказали что временный сбой скоро продолжите играть ,так длилась месяц,через месяц выйгрыш аннулировали,и баланс стал — 19.200 сумму налога вычли.И теперь они хотят чтобы эти деньги я им вернула,так как у них был тех.сбой,в бетеру письмо писала..Ответ один тех.сбой,баланс нужно пополнить.Что делать в данной ситуации!?

Я купил одежду, но дома понял, что цвет мне не нравится. Можно ли вернуть товар в магазин?

Осужден по 317ч2 ук рб в приговоре написано о лишении права заниматься деятельностью связаной с управлением транспортных средств,могу ли я с таким приговором сдать на права и ездить на личном ТС?

Я выплатил долг, но счет все еще заблокирован. Как узнать, когда его разблокируют?

Меня обманули мошенники, я потерял деньги. Можно ли добиться их возврата?

29 июля 2025 года у меня заканчивается пятилетняя отработка по договору целевой подготовки. Изначально я планировал уволиться 5 августа 2025 года, сразу после завершения обязательного срока.

Однако работодатель утверждает, что моя отработка длится до 20 сентября 2025 года. Это связано с перерывом в трудовом стаже из-за призыва на срочную военную службу:

— 04.11.2020 — уволен по п. 1 ст. 44 ТК РБ (призыв в армию);
— 17.11.2020 — фактически призван;
— 16.11.2021 — завершил службу;
— 25.12.2021 — восстановился на работе.

Позиция работодателя:
В отработку засчитывается только период службы (17.11.2020 – 16.11.2021). Остальное время (04.11.2020 – 17.11.2020 и 16.11.2021 – 25.12.2021) считается перерывом и требует компенсации за 1 месяц и 20 дней неотработанного срока.

Позиция университета:
Нужно включить весь период от увольнения до повторного трудоустройства (04.11.2020 – 25.12.2021). В этом случае к 5 августа 2025 года отработка будет считаться выполненной. Университет рекомендовал написать заявление, чтобы мне засчитали весь срок в отработку, но работодатель такое заявление принимать не хочет, либо только на период службы.

Текущий вопрос:
Чей расчет верен? Должен ли я компенсировать указанный период или отработка завершается в августе?

Я подписал договор, но считаю, что меня обманули. Как можно признать его недействительным?