Обратитесь к работодателю:
Напишите письменное заявление с требованием выплатить задолженность. Оставьте копию заявления у себя.

Подача жалобы:
Обратитесь в Государственную инспекцию труда с жалобой на действия работодателя.

Судебное разбирательство:
Если инспекция труда не решит проблему, вы можете подать иск в суд о взыскании заработной платы и компенсации за задержку.

Доказательства:
Сохраните трудовой договор, квитанции о начислении зарплаты и другие документы. Они помогут вам доказать свою правоту в суде.

Для успешного разрешения конфликта обратитесь к юристу, который поможет составить жалобу или иск.